Soal HIRADC

Apa tujuan utama dari menyusun dokumen HIRADC?

• Menyediakan daftar alat pelindung diri (APD) yang dibutuhkan.

• Mengidentifikasi bahaya, menilai risiko, dan menetapkan pengendalian untuk mencegah kecelakaan kerja.

• Mendokumentasikan insiden kerja yang telah terjadi.

• Menentukan sanksi untuk pelanggaran prosedur kerja.

Apa langkah pertama dalam proses HIRADC?

• Menentukan tingkat risiko.

• Melakukan analisis pengendalian yang ada.

• Mengidentifikasi bahaya di tempat kerja.

• Menyusun laporan risiko.

Dalam konteks HIRADC, apa yang dimaksud dengan "hazard" (bahaya)?

• Suatu kondisi atau aktivitas yang berpotensi menyebabkan cedera, penyakit, atau kerugian.

• Kerugian finansial akibat kecelakaan kerja.

• Prosedur kerja yang tidak efisien.

• Tingkat keparahan akibat suatu insiden.

Saat menilai risiko dalam HIRADC, kombinasi faktor apa yang digunakan?

• Likelihood (kemungkinan) dan cost (biaya).

• Likelihood (kemungkinan) dan severity (keparahan).

• Frequency (frekuensi) dan duration (durasi).

• Cost (biaya) dan impact (dampak).

Apa yang dimaksud dengan "pengendalian risiko eliminasi"?

• Mengurangi tingkat keparahan akibat bahaya.

• Menghilangkan bahaya sepenuhnya dari tempat kerja.

• Memberikan pelatihan keselamatan tambahan kepada pekerja.

• Memindahkan pekerja ke lokasi kerja yang lebih aman.

Berikut ini adalah contoh pengendalian administratif dalam HIRADC, kecuali:

• Membuat jadwal kerja untuk mengurangi paparan bahaya.

• Memberikan pelatihan kepada pekerja.

• Menyediakan alat pelindung diri (APD).

• Menyusun prosedur kerja aman (SOP).

Apa langkah terakhir dalam penyusunan dokumen HIRADC?

• Mengevaluasi efektivitas pengendalian risiko yang diterapkan.

• Menetapkan supervisor untuk setiap lokasi kerja.

• Menyusun daftar bahaya baru yang ditemukan.

• Menghapus dokumen risiko yang sudah tidak relevan.

Apa yang harus dilakukan jika risiko dinilai berada di kategori "tinggi"?

• Menerima risiko dan melanjutkan pekerjaan.

• Melakukan pengendalian risiko segera sebelum pekerjaan dilanjutkan.

• Menunda pekerjaan tanpa analisis lebih lanjut.

• Meningkatkan frekuensi inspeksi lokasi kerja.

Manakah di bawah ini yang bukan termasuk metode pengendalian risiko dalam hierarki pengendalian?

• Eliminasi.

• Substitusi.

• Evaluasi dampak.

• Administrasi.

Siapa yang bertanggung jawab untuk memastikan dokumen HIRADC diterapkan dengan benar di tempat kerja?

• Hanya tim SHE.

• Hanya manajemen senior.

• Semua pihak, termasuk pekerja dan supervisor.

• Tim eksternal audit.