Қазақстан Республикасының заңнамасы

Орта білім беру ұйымдарының негізгі түрлерінің ішінен артығын табыңыз:

• шағын жинақталған мектеп

• бейіндік мектеп

• элитарлық мектеп

• жалпы білім беретін мектеп

• гимназия

Қазақстан Республикасының заңнамасында белгіленген тәртіппен қазыналық кәсіпорындарда, мемлекеттік мекемелерде ақы төленетін штаттық лауазымды атқаратын және олардың міндеттері мен функцияларын іске асыру, мемлекеттік органдарға техникалық қызмет көрсетуді жүзеге асыру мен олардың жұмыс істеуін қамтамасыз ету мақсатында лауазымдық өкілеттіктерді жүзеге асыратын адам:

• барлық жауаптар дұрыс.

• азаматтық қызметші;

• мемлекеттік қызметші;

• жалдамалы жұмысшы;

• қызметкер;

Біліктілікті қажет етпейтін қарапайым (онша күрделі емес) еңбек жұмыскері осы Кодексте белгіленген қалыпты жағдайларда және жұмыс уақытының қалыпты ұзақтығы кезінде еңбек міндеттерін орындаған кезде бір айда оған төленетін ақшалай төлемдердің кепілдік берілген ең төмен мөлшері:

• айлық жалақы;

• шарт бойынша еңбекке ақы төлеу;

• шотты төлеу;

• айлық жалақының ең төмен мөлшері ;

• барлық жауаптар дұрыс.

Қазақста�� Республикасының еңбек заңнамасын қолдану, келісімдердің, еңбек және (немесе) ұжымдық шарттардың, жұмыс беруші актілерінің талаптарын орындау немесе өзгерту мәселелері бойынша жұмыскер (жұмыскерлер) мен жұмыс беру

ның еңбек заңнамасын қолдану, келісімдердің, еңбек және (немесе) ұжымдық шарттардың, жұмыс беруші актілерінің талаптарын орындау немесе өзгерту мәселелері бойынша жұмыскер (жұмыскерлер) мен жұмыс беруші (жұмыс берушілер), оның ішінде бұрын еңбек қатынастарында болғандар арасындағы келіспеушіліктер:

• A барлық жауаптар дұрыс емес.

• B шешім қабылдамау;

• C келіспеушілік;

• D еңбек келіспеушіліктері;

• E еңбек дауы;

Еңбек қызметі процесінде жұмыскерлерге зиянды және (немесе) қауіпті өндірістік факторлардың әсерін болғызбайтын іс-шаралар кешенімен қамтамасыз етілген, жұмыскерлердің қорғалуының жай-күйі:

• A еңбек қауіпсіздігі шарттары;

• B барлық жауаптар дұрыс.

• C өндірістік қауіпсіздік;

• D еңбек қауіпсіздігі;

• E қорғалуы;

Жұмыстың ерекше режимі мен еңбек жағдайларына, жұмысынан айырылуына, жұмыскерлерге еңбек міндеттерін немесе Қазақстан Республикасының заңдарында көзделген өзге де міндеттерді орындауына байланысты шығындарды өтеуге байланысты ақшалай төлемдер, сондай-ақ жұмыскерлерді немесе еңбек қатынастарында тұрмайтын өзге адамдарды (бұдан әрі - білім алушы) кәсіптік даярлаумен, қайта даярлаумен және біліктілігін арттырумен байланысты төлемдер:

• A өтемақы төлемдері;

• B барлық жауаптар дұрыс.

• C материалдық көмек;

• D жәрдемақы;

• E сыйақы төлемдері;

Қазақстан Республикасының педагог мәртебесі туралы заңнамасы бірінші кезекте негізделеді:

• ��жымдық шартқа

• Конституцияға

• Азаматтық кодекске

• «Білім туралы» Заңға

• Еңбек кодексіне

Педагог лауазымдарының тізбесін:

• білім беру мекемесінің басшылығы бекітеді

• жоғары тұрған орган бекітеді

• білім беру саласындағы уәкілетті орган бекітеді

• барлық жауаптар дұрыс

• Директорлар кеңесі бекітеді

Педагогтік әдеп қандай қағидаттарға негізделеді?

• жалпыадамзаттық принциптер бойынша

• барлық жауаптар дұрыс

• заңға бағыну, адалдық, адалдық, жауапкершілік, білім алушылардың жеке басының ар-намысы мен қадір-қасиетін құрметтеу

• заңдылық, адалдық, жауапкершілік, жеке адамның ар-намысы мен қадір-қасиетін құрметтеу

• заңға бағыну, адалдық, жауапкершілік, жеке адамның ар-намысы мен қадір-қасиетін құрметтеу