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Prova II Educação Financeira 3ºA - 3º trimestre

Authored by FERNANDO LUIZ PEROTTI

Financial Education

12th Grade

Prova II Educação Financeira 3ºA - 3º trimestre
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1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Uma cooperativa de trabalho, composta por 30 membros, está decidindo sobre a aquisição de novos equipamentos para melhorar a produtividade. Durante a assembleia-geral, surgem várias propostas, mas há discordância sobre qual proposta seguir. Diante dessa situação, qual princípio organizacional deve ser aplicado para resolver a questão de maneira justa?

A decisão deve ser tomada pelo presidente da cooperativa, já que ele tem a autoridade final sobre as operações.

A proposta com maior apoio financeiro dos membros deve ser escolhida, pois isso reflete um maior compromisso econômico.

Todos os membros devem ter a oportunidade de votar, e a proposta com a maioria dos votos deve ser escolhida.

Os membros com maior experiência na cooperativa devem decidir, pois conhecem melhor as necessidades e desafios da organização.

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Uma cooperativa de trabalho, composta por 50 membros, está revisando seu estatuto para garantir que esteja em conformidade com a legislação vigente. Durante a assembleia-geral, um novo membro sugere que o controle da cooperativa seja centralizado nas mãos do conselho de administração, que será composto por cinco membros eleitos. Considerando a legislação brasileira sobre cooperativas, qual deve ser a resposta correta para essa sugestão?

A sugestão está correta, pois a legislação permite que o conselho de administração tome todas as decisões sem a necessidade de consultar os demais membros.

A sugestão está incorreta, pois a legislação exige que todas as decisões sejam tomadas por unanimidade entre todos os membros

A sugestão está incorreta, pois a legislação exige que decisões estratégicas sejam tomadas por meio de votação na assembleia-geral, onde todos os membros têm direito a um voto.

A sugestão está correta, pois o conselho de administração tem autonomia total sobre as operações da cooperativa.

3.

DRAG AND DROP QUESTION

1 min • 1 pt

As (a)   são fiscalizadas pelo (b)   e os (c)   são garantidos por um (d)   , da mesma forma que os (e)   .

cooperativas
Banco Central do Brasil
investimentos
fundo garantidor
bancos normais

4.

DRAG AND DROP QUESTION

1 min • 1 pt

Nas cooperativas de crédito, assim como nos (a)   e corretoras, é possível abrir uma conta, solicitar (b)   e realizar diversos tipos de (c)   , tanto em (d)   quanto em renda variável.

bancos
empréstimos
investimentos
renda fixa

5.

DRAG AND DROP QUESTION

1 min • 1 pt

Associativismo é um modelo de ​ (a)   entre empresas e/ou pessoas que têm interesses em comum. Os ​ (b)   desta união são diversos: (c)   , conquistas relacionadas à (d)   e defesa mútua de ​ (e)   são algumas delas.

vantagens econômicas
representatividade
colaboração
benefícios
interesses

6.

CATEGORIZE QUESTION

3 mins • 1 pt

Relacione os tipos de associações:

Groups:

(a) Filantrópica

,

(b) De pais e mestres

,

(c) De consumidores

,

(d) De classe

representa a organização da comunidade escolar.

voltada para o fortalecimento dos consumidores frente aos comerciantes, à indústria.

representa os interesses de determinada classe profissional e/ou empresarial.

  • voluntários que prestam assistência social.

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Uma associação de trabalhadores do setor de tecnologia foi formada há dois anos com o objetivo de defender os direitos dos profissionais da área, melhorar as condições de trabalho e negociar melhores salários. Recentemente, a associação conseguiu negociar com várias empresas para implementar um acordo coletivo que inclui aumento salarial, melhorias nos benefícios e políticas de trabalho remoto. Qual das seguintes alternativas melhor descreve a importância do trabalho realizado por essa associação na representação dos interesses dos trabalhadores?

A associação conseguiu aumentar os lucros das empresas do setor de tecnologia ao reduzir os custos operacionais.

A associação promoveu a melhoria das condições de trabalho e garantiu benefícios significativos para os trabalhadores por meio de negociações coletivas.

A associação foi fundamental para a criação de novas oportunidades de investimento para os trabalhadores no mercado de ações.

A associação ajudou a reduzir a carga horária dos trabalhadores sem impactar suas remunerações, focando na redução de horas extras.

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