Design Thinking y Gamificación

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Professional Development

15 Qs

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11 Qs

Design Thinking y Gamificación

Design Thinking y Gamificación

Assessment

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Business

Professional Development

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Yaslin Cabrera

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15 questions

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1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

45 sec • 1 pt

Una característica fundamental de la actividad de diseño es generar relativamente rápido una solución. Es un proceso de (......................) más que optimizar; producir un amplio rango de soluciones en lugar de una única solución hipotéticamente óptima.

comprender

producir

satisfacer

medir

2.

MULTIPLE SELECT QUESTION

20 sec • 1 pt

"De nada sirve crear algo nuevo si nadie lo va a usar"

Seleccione 2 palabras que definan innovación:

Novedad

Utilidad

Adaptación

Modificación

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Se ponen en práctica las ideas para acercarse a la solución final. El usuario final debe probarlos para obtener su retroalimentación.

Empatizar

Definir

Prototipar

Testear

Idear

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Empatizar en el design thinking es pensar, sentir y actuar como la persona afectada por el problema que se desea solucionar. En esta fase es fundamental escuchar, observar y experimentar tal como lo haría el usuario o público objetivo.

Verdadero

Falso

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

¿Cuál es uno de los principales beneficios del Design Thinking en Recursos Humanos?

Eliminar la necesidad de capacitación

Desarrollar tecnología avanzada

Aumentar la satisfacción y retención de talento

Reducir costos de producción

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 1 pt

El Design Thinking no permite a las empresas anticiparse a las necesidades futuras de los empleados.

Falso

Verdadero

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 1 pt

La Gamificación solo es efectiva en entornos de trabajo creativos.

Falso

Verdadero

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