Link_Đề 16

Câu 46.Theo Nghị định số 138/2020/NĐ-CP: Công chức lãnh đạo, quản lý khi hết thời hạn bổ nhiệm, tính đến tháng đủ tuổi nghỉ hưu còn dưới bao nhiêu lâu công tác mà được bổ nhiệm lại thì thời hạn bổ nhiệm được tính đến thời điểm đủ tuổi nghỉ hưu theo quy định?

• A.3 năm
• B.4 năm
• C.5 năm
• D.6 năm

Answer explanation

Jupiter is a gas giant made primarily of hydrogen and helium. Unlike terrestrial planets that have solid surfaces, gas giants like Jupiter don't have a well-defined solid surface, allowing them to accumulate more mass in a gaseous form. This composition has allowed Jupiter to grow significantly larger than planets with solid surfaces.

Câu 48.Theo Nghị định số 138/2020/NĐ-CP: Đâu là các trường hợp chưa thực hiện quy trình bổ nhiệm lại hoặc kéo dài thời gian giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý? 

• A.Công chức lãnh đạo, quản lý đang trong thời hạn xử lý kỷ luật, đang bị điều tra, truy tố, xét xử
• B.Công chức lãnh đạo, quản lý đang trong thời gian được cơ quan, tổ chức có thẩm quyền cử đi học tập, công tác ở nước ngoài từ 06 tháng trở lên
• C.Công chức lãnh đạo, quản lý đang trong thời gian điều trị nội trú từ 06 tháng trở lên tại các cơ sở y tế hoặc đang trong thời gian nghỉ chế độ thai sản
• D.Tất cả các đáp án trên đều đúng

Câu 16.Theo Nghị định số 90/2020/NĐ-CP: Việc đánh giá, xếp loại chất lượng cán bộ, công chức, viên chức được thực hiện như thế nào?

• A.Theo từng năm công tác
• B. 6 tháng một lần
• C. Đánh giá thường xuyên
• D. 12 tháng một lần

Câu 34.Theo Luật Cán bộ, công chức năm 2008, đâu không phải là nghĩa vụ của cán bộ, công chức đối với Đảng, Nhà nước và Nhân dân?

• A.Trung thành với Đảng Cộng sản Việt Nam, Nhà nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam; bảo vệ danh dự Tổ quốc và lợi ích quốc gia
• B.Tôn trọng nhân dân, tận tụy phục vụ nhân dân
• C.Bảo vệ, quản lý và sử dụng hiệu quả, tiết kiệm tài sản nhà nước được giao
• D.Liên hệ chặt chẽ với nhân dân, lắng nghe ý kiến và chịu sự giám sát của nhân dân

Câu 12.Theo Nghị định số 90/2020/NĐ-CP: Thẩm quyền đánh giá, xếp loại chất lượng người đứng đầu cơ quan, tổ chức, đơn vị?

• A.Người đứng đầu cơ quan cấp trên quản lý trực tiếp thực hiện
• B.Người đứng đầu cơ quan cấp trên trực tiếp thực hiện
• C.Tập thể lãnh đạo cơ quan thực hiện
• D.Người có thẩm quyền bổ nhiệm

Câu 58.Theo Nghị quyết 76/NQ-CP: Năm 2021, số hóa kết quả giải quyết thủ tục hành chính đang còn hiệu lực và có giá trị sử dụng thuộc thẩm quyền giải quyết của cấp trung ương là bao nhiêu phần trăm?

• A.5%
• B.30%
• C.35%
• D.40%

Câu 23.Theo Nghị định 163/2016/NĐ-CP: Đối tượng phải công khai thủ tục ngân sách nhà nước gồm?

• A.Cơ quan thu, cơ quan tài chính
• B.Cơ quan thu, cơ quan tài chính hoặc Kho bạc Nhà nước
• C.Cơ quan thu, cơ quan tài chính và Kho bạc Nhà nước
• D.Cơ quan thu, cơ quan tài chính và Ngân hàng Nhà nước

Câu 7.Theo Luật Phòng, chống tham nhũng năm 2018: Có bao nhiêu hình thức công khai về tổ chức và hoạt động của cơ quan, tổ chức, đơn vị?

• A.5 hình thức
• B.6 hình thức
• C.7 hình thức
• D.8 hình thức

Câu 49.Theo Nghị định số 138/2020/NĐ-CP: Đối tượng công chức nào được hưởng các chế độ, chính sách ưu đãi theo quy định của pháp luật khi luân chuyển?

• A.Công chức luân chuyển đến làm việc ở miền núi, biên giới, hải đảo, vùng sâu, vùng xa, vùng dân tộc thiểu số, vùng có điều kiện kinh tế - xã hội khó khăn
• B.Công chức luân chuyển đến làm việc ở miền núi, vùng sâu, vùng xa, vùng dân tộc thiểu số, vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn
• C.Công chức luân chuyển đến làm việc ở miền núi, biên giới, hải đảo, vùng sâu, vùng dân tộc thiểu số, vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn
• D.Công chức luân chuyển đến làm việc ở miền núi, biên giới, hải đảo, vùng sâu, vùng xa, vùng dân tộc thiểu số, vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn

Câu 32.Theo Luật Cán bộ, công chức năm 2008: Vị trí việc làm là gì?

• A.Là công việc gắn với chức danh, chức vụ, cơ cấu và ngạch công chức để xác định biên chế và bố trí công chức trong cơ quan, đơn vị
• B.Là công việc gắn với chức danh, chức vụ, cơ cấu và ngạch công chức để xác định biên chế và bố trí công chức trong cơ quan, tổ chức, đơn vị
• C.Là công việc gắn với chức danh, cơ cấu và ngạch công chức để xác định biên chế và bố trí công chức trong cơ quan, tổ chức, đơn vị
• D.Là công việc gắn với chức danh, chức vụ, cơ cấu và ngạch công chức để xác định biên chế và bố trí công chức trong đơn vị