Quis X MPLB

Apa yang dimaksud dengan manajemen perkantoran?

• A. Pengelolaan sumber daya manusia di perusahaan

• B. Proses pengorganisasian dan pengendalian kegiatan di kantor

• C. Strategi pemasaran produk

• D. Pengelolaan keuangan perusahaan

Salah satu ciri utama dari manajemen perkantoran modern adalah.....

• A. Menggunakan metode manual dalam pengolahan data

• B. Pembagian kerja yang kaku

• C. Fokus pada pengurangan jumlah karyawan

• D. Pemanfaatan teknologi informasi dan komunikasi

Teknologi apa yang paling berpengaruh dalam perkembangan manajemen perkantoran?

• A. Mesin ketik

• B. Kertas dan pena

• C. Komputer dan perangkat lunak manajemen

• D. Telepon kabel

Manakah dari berikut ini yang bukan merupakan keuntungan dari penggunaan teknologi dalam manajemen perkantoran?

• A. Efisiensi waktu

• B. Pengurangan biaya operasional

• C. Peningkatan risiko kesalahan manusia

• D. Akses informasi yang lebih cepat

Salah satu tantangan dalam manajemen perkantoran modern adalah...

• A. Penggunaan metode tradisional

• B. Menghadapi perubahan teknologi yang cepat
  

• C. Mengurangi komunikasi antar karyawan
  

• D. Menjaga jumlah karyawan tetap tinggi

Apa yang dimaksud dengan manajemen waktu dalam konteks perkantoran?

• A. Menentukan jam kerja karyawan

• B. Menghitung pengeluaran perusahaan

• C. Menyusun laporan bulanan

• D. Mengatur prioritas dan penggunaan waktu secara efektif

Bapak Manajemen Perkantoran adalah.........

Yang bukan Termasuk ke dalam Prinsip kerja menurut Bapak Manajemen Perkantoran adalah....

• A. Perencanaan Kerja

• B. Penjadwalan Kerja

• C. Manajemen Perilaku

• Pemberian Gaji Karyawan

Penunjang pekerjaaan pabrik adalah....

Agar tujuan organisasi dapat tercapai, perlu dilaksanakan kegiatan-kegiatan, yang terdiri dari.....

• A. Tugas sampingan

• B. Tugas Substantif

• C. Tugas Demokratis

• D. Tugas Penunjang