Comprobación de lectura - TGDT Comisión 4619

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Comprobación de lectura - TGDT Comisión 4619

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Agostina Olmos

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15 questions

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1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

¿A qué refiere Goldín en el siguiente extracto: “Se procura, de esta manera, la imposición de límites sustantivos o de contenido y de carácter externo al juego del "mercado de trabajo", justificados en la necesidad de defender los derechos a la vida, a la salud y a la dignidad de la persona”?

A la función ambivalente del derecho del trabajo.

A la función del derecho del trabajo de cohesión social.

Al fundamento del derecho del trabajo de moralizar la economía.

2.

MULTIPLE SELECT QUESTION

1 min • 1 pt

¿Cuál de las siguientes opciones se corresponde con las funciones atribuidas a los “COIN” (Centros Objetivos de Imputación Normativa)?

Definir a los sujetos.

Identificar a los responsables o co-responsables.

Establecer el alcance de la solidaridad.

Identificar el lugar donde se desarrolla la actividad.

Delimitar los deberes y las obligaciones del contrato.

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

"Unidad técnica de ejecución

Concepto dinámico

Posibilidad de transmisión a terceros

Son términos que se corresponden con la definición del COIN (Centro Objetivo de Imputación Normativa) “EXPLOTACIÓN”.

Verdadero.

Falso.

4.

MULTIPLE SELECT QUESTION

1 min • 1 pt

¿Cuáles son algunos de los rasgos definitorios del Derecho del Trabajo, según Goldín?

El carácter inclasificable.

La uniformidad de criterios.

La inestabilidad crónica.

La estabilidad contractual.

La homogeneidad en su aplicación.

5.

MULTIPLE SELECT QUESTION

1 min • 1 pt

¿Cuáles son características propias de la “crisis de abarcatividad” que atraviesa actualmente el concepto de “dependencia laboral”?

Las regulaciones legales admiten con facilidad que la relación de trabajo se disimule.

La existencia de elementos no subjetivos de la relación que permiten identificar las situaciones de dominación-subordinación.

La formulación de la ley es insuficiente o ambigua, tornando confuso su ámbito de aplicación.

La empresa genera la oportunidad de trabajo manteniendo el poder de selección, incorporación y exclusión de trabajadores.

La proliferación de nuevas formas de prestación de servicios, como el trabajo en plataformas digitales, que diluyen la noción clásica de subordinación jurídica entre trabajador y empleador.

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

El "Haz de indicios" en nuestro país nace a partir de la sanción de la Recomendación 198 de la OIT.

Verdadero.

Falso.

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

¿Cuáles de las siguientes opciones corresponde a un indicador de dependencia, en los términos del “Haz de indicios”?

La onerosidad y la modalidad remuneratoria.

La sumisión personal.

La existencia de una regulación legal que descarta la presunción de laboralidad.

La triple ajenidad de frutos, medios y riesgos.

Todas las respuestas son correctas.

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