AV 3 EMPREENDEDORISMO

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12th Grade

10 Qs

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AV 3 EMPREENDEDORISMO

AV 3 EMPREENDEDORISMO

Assessment

Quiz

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12th Grade

Medium

Created by

Rafael Biano

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10 questions

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1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

3 mins • 1 pt

Hard skills, ou habilidades técnicas, são facilmente mensuradas. Elas podem ser verificadas por meio de documentos emitidos por universidades e escolas.

Verdadeiro

Falso

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

3 mins • 1 pt

Na área de empreendedorismo, o termo 'Capital Humano' se refere a:

Os recursos físicos que uma empresa possui

O conhecimento, habilidades e experiências dos funcionários de uma empresa

O valor monetário investido em uma empresa

A localização geográfica da empresa

A tecnologia utilizada pela empresa

3.

MULTIPLE SELECT QUESTION

3 mins • 1 pt

Qual é a diferença para o trabalhador entre trabalhar com e sem carteira assinada?

Com carteira assinada o trabalhador tem direitos trabalhistas garantidos, como férias remuneradas e 13º salário

Sem carteira assinada o trabalhador não tem direito a receber o salário mínimo

Com carteira assinada o trabalhador tem direito a receber o seguro desemprego em caso de demissão sem justa causa

Sem carteira assinada o trabalhador não tem direito a receber horas extras

Com carteira assinada o trabalhador deve pagar o INSS obrigatoriamente

4.

OPEN ENDED QUESTION

3 mins • 1 pt

Descreva os quatro elementos que podem distinguir o capital humano no contexto do empreendedorismo.​ ​ ​ ​ ​ ​

Evaluate responses using AI:

OFF

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

3 mins • 1 pt

Qual a valor da alíquota é descontado do salario do trabalhador referente ao INSS, se o mesmo recebe entre R$ 2.666,69 até R$ 4.000,03?

7,5%

9%

12%

14%

16%

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

3 mins • 1 pt

Os direitos garantidos pelo INSS para Pessoa presta serviço como MEI:

-Aposentadoria por idade.

- Aposentadoria por invalidez.

- Auxílio-doença.

- Salário-maternidade.

- Auxílio-reclusão.

- Pensão por morte.

Verdadeiro

Falso

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

3 mins • 1 pt

Quando a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) foi decretada?

1942

1937

1930

1943

1950

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