
BTS GPME - Chapitre 4
Authored by Yannick JOTHAM
Professional Development
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11 questions
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1.
MULTIPLE SELECT QUESTION
45 sec • 1 pt
Quels sont les éléments obligatoires qui doivent figurer sur un bulletin de paie ?
Le nom de l'employeur et du salarié
Le numéro de sécurité sociale du salarié
Le montant des indemnités de transport
Le montant des cotisations sociales
2.
MULTIPLE SELECT QUESTION
45 sec • 1 pt
Quels critères peuvent justifier des écarts de salaire entre salariés effectuant un travail identique ?
L'expérience professionnelle
Le niveau de responsabilité
Les performances individuelles
L'origine ethnique
3.
MULTIPLE SELECT QUESTION
45 sec • 1 pt
Quels avantages en nature peuvent être pris en compte pour le calcul de l'indemnité de congés payés ?
Le logement
La nourriture
Le véhicule
Les titres-restaurant
4.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Dans quelles conditions la mise en place d'un accord de participation est-elle obligatoire ?
Dans les entreprises de 50 salariés
Dans les entreprises de 20 salariés
Lorsque l'entreprise réalise des bénéfices pendant 3 années consécutives
Dans aucune condition c'est obligatoire
5.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Dans quelles conditions la mise en place d'un accord d'intéressement est-elle obligatoire ?
Dans les entreprises de 50 salariés
Dans les entreprises de 20 salariés
Lorsque l'entreprise réalise des bénéfices
Dans aucune condition c'est obligatoire
6.
MULTIPLE SELECT QUESTION
45 sec • 1 pt
Quelles primes sont considérées comme des primes contractuelles ?
Prime de rendement
Prime de mariage
Prime de vacances
Prime de risque
7.
MULTIPLE SELECT QUESTION
45 sec • 1 pt
Quels dispositifs permettent d'associer les salariés aux résultats et aux performances de l'entreprise ?
La participation
Les primes de rendement
L'intéressement
Les avantages en nature
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