Quiz sobre Estructura de una Empresa

¿Qué significa la sigla PYME?

• Productos y Mercados Especiales

• Poder y Manejo Efectivo

• Personas y Máquinas Eficientes

• Pequeñas y Medianas Empresas

Answer explanation

La sigla PYME significa Pequeñas y Medianas Empresas, que son empresas con un número limitado de empleados y un volumen de facturación moderado.

¿Qué limitación importante tienen las PYMEs en cuanto a contratación de personal?

• Capacidad ocupacional

• Capacidad de expansión

• Capacidad de producción

• Capacidad de presupuesto

Answer explanation

Las PYMEs tienen limitaciones en la contratación de personal debido a su capacidad ocupacional, es decir, la cantidad de empleados que pueden contratar y mantener en función de su tamaño y recursos disponibles.

¿Qué factor es fundamental para el crecimiento de una empresa según el texto?

• Capital humano

• Capital financiero

• Capital físico

• Capital tecnológico

Answer explanation

El factor fundamental para el crecimiento de una empresa según el texto es el capital humano.

¿Cuál de las siguientes afirmaciones describe una característica importante que debe tener la visión de una empresa

• Debe ser confusa y poco clara.

• Debe ser inalcanzable y difícil de entender.
  

• Debe ser motivadora para todos los integrantes de la empresa.

• Debe ignorar por completo el entorno actual y cambiante.

Answer explanation

La visión de una empresa debe ser motivadora para todos los integrantes, lo que ayuda a alinear objetivos y generar compromiso.

¿Cuál es el plazo más comúnmente utilizado por las nuevas empresas para alcanzar su visión?

• Entre 3 y 5 años

• Entre 15 y 20 años.

• Entre 5 y 10 años.

• Entre 20 y 30 años.

Answer explanation

Entre 3 y 5 años es el plazo más comúnmente utilizado por las nuevas empresas para alcanzar su visión.

¿Cuál es una función importante del departamento de Recursos Humanos en una empresa?

• Realizar las ventas de productos o servicios.

• Coordinar las actividades de producción.

• Administrar las finanzas de la empresa.

• Encontrar, seleccionar, reclutar y capacitar a los empleados.

Answer explanation

Encontrar, seleccionar, reclutar y capacitar a los empleados es una función importante del departamento de Recursos Humanos en una empresa.

¿Cuál de los siguientes requisitos es esencial para que una misión empresarial sea efectiva?

• Limitar la amplitud de productos y servicios ofrecidos.

• Reflejar los valores éticos y morales de la empresa y su personal.

• Necesidad que satisface o problema que resuelve.)

• Establecer objetivos inalcanzables para motivar al equipo.

Answer explanation

La necesidad que satisface o el problema que resuelve es esencial para que una misión empresarial sea efectiva.

¿Cuántos empleados tienen las pequeñas empresas?

• 250 o más empleados

• Entre 50 y 249 empleados

• Entre 10 y 49 empleados

• Menos de 10 empleados

Answer explanation

Las pequeñas empresas suelen tener entre 10 y 49 empleados, por lo tanto, la respuesta correcta es 'Entre 10 y 49 empleados'.

¿Qué es una propuesta de valor?

• Las características que hacen que mi producto aumente de precio

• Los componentes del producto que permiten aumentar lo que el cliente está dispuesto a pagar

• Los beneficios que el cliente puede percibir a la hora de comprar mi producto

Answer explanation

Los beneficios que el cliente puede percibir a la hora de comprar mi producto

CASO EJEMPLO:

Luis es un comerciante vendedor de Smartphone, él tiene un local posicionado dentro de una de las avenidas concurrentes del país, esta tienda le trae muchos beneficios pues logra vender muchos Smartphone por semana.

Un día Luis decide que llego la hora de hacer crecer su negocio, se sienta, coge un lápiz y un papel, y lo primero que hace es fijar la Visión y Misión de su empresa, y lo describe así:

Visión: “Ser el mejor comercializador de Smartphone” Misión: “Hacer crecer el negocio año tras año”

Una vez elaborado su Visión y Misión, Luis comienza a trabajar muy duro para lograr lo descrito. 

La pregunta es: ¿Logrará su cometido? ¿Es correcto su Misión y Visión?

 

Debes darte cuenta que la Visión y Misión que describe Luis es