DASA TEST # 1

¿Por qué hay un muro de confusión entre los equipos?

• Los equipos tienen líderes y objetivos diferentes.

• Los equipos tienen mentalidades, procesos y herramientas diferentes.

• Los equipos tienen prioridades, objetivos y competencias diferentes.

• Los equipos tienen culturas, rituales y mentalidades diferentes.

¿Cómo evitar el muro de confusión en un entorno DevOps?

• Practicar la comunicación efectiva y la colaboración

• Realice un análisis de la causa raíz si hay un conflicto

• Centrarse en el proceso por encima de las personas

• Céntrese en las reuniones periódicas del equipo

¿Qué es DevOps?

• Un marco que prescribe un conjunto específico de herramientas y procesos

• Norma que debe seguirse para conseguir un software de alta calidad

• Cultura centrada en mejorar la colaboración, la comunicación y la mejora continua

• Una estructura de equipo en la que cada uno se especializa en una habilidad concreta

¿Qué refuerza la resiliencia?

• Adquisición y aplicación de un conjunto específico de herramientas para la

  automatización

• Asignación de un papel o función específicos a los equipos

  automatización

• Cultura de colaboración y comunicación

• Experimentación y aprendizaje continuos

¿Cuál de las siguientes no es una característica de una organización DevOps centrada

en el cliente?

• Creación de ciclos cortos de retroalimentación

• Fomentar la burocracia

• Centrarse en las características valiosas del producto

• Fomento de la innovación

La primera manera (forma) esta enfocada en:

• Experimentación continua

• Retroalimentación

• Crear el flujo

• Feedback continuo