Osobowość pracowników

Łączna suma sposobów reagowania danej osoby i jej interakcji z innym to:

• Postawa

• Percepcja

• Osobowość

• Motywacja

nieśmiałość, agresywność, uległość, lenistwo, ambicja, lojalność i lękliwość to:

• cechy osobowości

• postawy wobec pracy

• elementy postaw

• wskaźniki osobowości

trwałe cechy opisujące zachowania jednostek, to:

• Zdolności

• Cechy osobowości

• Kompetencje

• Postawy

Osobowość to:

• deklaracje wyrażające ocenę — pozytywną lub negatywną

• Łączna suma sposobów reagowania danej osoby i jej interakcji z innymi

• wyraz podstawowych przekonań

• zbór niepisanych oczekiwań

Badania nad rozwojem osobowości wskazują raczej na większe znaczenie środowiska niż dziedziczności

• Prawda

• Fałsz

Osobowość ludzka z biegiem czasu może ulegać zmianom

• PRAWDA

• FAŁSZ

Wskaźnik typu osobowości Myers-Briggs wyróżnia

• 16 typów osobowości

• 8 typów osobowości

• 5 typów osobowości

• 18 typów osobowości

do Wielkiej piątki- „Big Five” zaliczamy:

• Ekstrawersję

• Ugodowość

• Sumienność

• Stabilność emocjonalną

• Otwartość na doświadczenia