2025_Quản trị hệ thống

Trong năm 2025, hệ thống SAP PMGM đã cập nhật giao diện tính năng nào?

• Đánh giá hiệu quả công việc tháng
• Đánh giá hiệu quả công việc năm
• Khai báo mục tiêu công việc
• Chuyển luồng biểu mẫu

Trên phần mềm đánh giá (PMGM), Đâu KHÔNG phải là trạng thái của Bản Mục tiêu công việc (Objectives)?

• Chưa phê duyệt mục tiêu (Not Approved)
• Đã phê duyệt mục tiêu (Target Approved)
• Đã phê duyệt đánh giá (Acctual Approved)
• Hoàn thành mục tiêu (Completed)

Trên phần mềm đánh giá (PMGM), Khi khởi chạy biểu mẫu đánh giá tháng cho nhân viên A, hệ thống sẽ gửi email đến những ai?

• Nhân viên A
• Nhân viên A & Quản lý trực tiếp
• Nhân viên A & Quản lý trực tiếp & Quản lý trên 1 cấp
• Hệ thống không gửi email

Trên phần mềm đánh giá (PMGM), Tại quy trình điều chỉnh OKR, Quản lý trực tiếp không đồng thuận yêu cầu điều chỉnh mục tiêu của CBNV bằng cách:

• Điền nội dung không đồng thuận (nếu có) vào ô comment/ nhận xét của mục tiêu -> (Gửi về bước trước) Send to previous step
• Điền nội dung không đồng thuận (nếu có) vào ô comment/ nhận xét của mục tiêu -> Gửi đến bước tiếp theo (Send to next step)
• Điền nội dung nhận xét vào thông tin email ->Gửi đến bước tiếp theo (Send to next step)
• Gửi đến bước tiếp theo (Send to next step)

Trên phần mềm đánh giá (PMGM), Tính năng nào sử dụng để thực hiện xóa biểu mẫu đã chạy?

• Xóa Biểu mẫu/Delete Form
• Chuyển luồng Biểu mẫu/Route Form
• Quản lý biểu mẫu/Manage Templates
• Phê duyệt biểu mẫu/Approve Form

Trên phần mềm đánh giá (PMGM), Ai là người được phân quyền chuyển trạng thái mục tiêu từ trạng thái Chưa phê duyệt mục tiêu sang trạng thái Đã phê duyệt mục tiêu?

• Quản lý trực tiếp, Quản lý gián tiếp
• Nhân sự phụ trách, Quản lý trực tiếp
• CBNV, Quản lý trực tiếp, Quản lý gián tiếp
• CBNV, Quản lý trực tiếp, Quản lý gián tiếp, Nhân sự phụ trách

Trên phần mềm đánh giá (PMGM), Tính năng nào dùng để điều chỉnh bước thực hiện đánh giá hiệu quả công việc?

• Chuyển luồng biểu mẫu
• Xóa biểu mẫu
• Quản lý biểu mẫu
• Quản lý bước thực hiện

Trên phần mềm đánh giá (PMGM), Trong biểu mẫu đánh giá, khi tổng trọng số mục tiêu của CBNV không bằng 100% thì:

• Hệ thống hiện thông báo Cảnh báo, không cho CBNV gửi biểu mẫu tới bước tiếp theo.
• Hệ thống hiện thông báo Cảnh báo, cho phép CBNV gửi biểu mẫu tới bước tiếp theo.
• Hệ thống hiện thông báo Cảnh báo, sau khi CBNV ấn Yes/ Đồng ý, có thể gửi biểu mẫu tới bước tiếp theo.
• Hệ thống không hiện thông báo Cảnh báo, không cho CBNV gửi biểu mẫu tới bước tiếp theo.

Trên phần mềm đánh giá (PMGM), Khi bảng kế hoạch mục tiêu (Objective) của CBNV ở trạng thái Đã phê duyệt mục tiêu/ Approved, CBNV có thể thực hiện được tác vụ nào?

• Xem chi tiết mục tiêu (Objective Details)
• Sửa chỉ tiêu
• Xoá mục tiêu
• Thêm mới mục tiêu

Theo quy tắc về khai báo mục tiêu công việc trên hệ thống PMGM, Mỗi mục tiêu cần có Kết quả then chốt tối thiểu và tối đa là bao nhiêu

• Tối thiểu là 2 và tối đa là 4
• Tối thiểu là 3 và tối đa là 5
• Tối thiểu là 4 và tối đa là 6
• Tối thiểu là 5 và tối đa là 7