Evaluasi Akademik MOOC 2022_part2

Berikut urutan tingkatan akuntabilitas adalah :

• Personal, individu, keluarga, kelompok, organisasi, stakeholder

• Personal, individu, kelompok, organisasi, stakeholder

• Personal, individu, kelompok, organisasi, negara, stakeholder

• Personal, individu, kelompok, pimpinan kelompok, organisasi, pimpinan organisasi, stakeholder

Pilihlah pernyataan yang paling tepat :

• Akuntabilitas personal mengacu pada nilai-nilai yang ada pada diri seseorang seperti kejujuran, integritas dan etika

• Akuntabilitas individu mengacu pada hubungan antara individu satu dan individu lainnya

• Akuntabilitas individu tidak mempengaruhi akuntabilitas personal

• Akuntabilitas keluarga merupakan pondasi dari akuntabilitas kelompok

Sesuai Permenpan RB Nomor 38 tahun 2017 tentang Standar Jabatan ASN, bahwa setiap ASN perlu memiliki 3 jenis kompetensi dalam pelaksanaan tugas jabatannya yaitu :

• Teknis, kepemimpinan dan sosial kultural

• Tugas, manajerial dan sosial kultural

• Teknis, manajerial dan sosial kultural

• Teknis, leadership dan sosial kultural

Pernyataan di bawah ini yang menggambarkan perilaku kompeten ASN untuk meningkatkan kompetensi diri yang relevan/tepat:

• Meningkatkan kompetensi diri untuk menjawab tantangan yang selalu berubah adalah diperlukan untuk jabatan strategis di lingkungan ASN

• Meningkatkan kompetensi diri untuk menjawab tantangan yang selalu berubah adalah keniscayaan bagi setiap ASN

• Meningkatkan kompetensi diri untuk menjawab tantangan yang selalu berubah adalah diperlukan jika disyaratkan dalam tugas jabatannya

• Semua salah

Upaya untuk melakukan kerja terbaik sebagai bagian perilaku kompeten ASN yang sesuai dibawah ini :

• Melakukan adaptasi terhadap pekerjaan merupakan keharusan

• Melakukan adaptasi terhadap perubahan lingkungan merupakan keharusan

• Melakukan adaptasi terhadap orang lain dan melakukan karya terbaik bagi pekerjaannya merupakan keharusan

• Melakukan adaptasi terhadap perubahan lingkungan dan melakukan karya terbaik bagi pekerjaannya merupakan keharusan

Sebagai ASN membiasakan belajarlah hal-hal yang benar-benar baru, dan lakukan secara terus menerus, dalam proses belajar yaitu :

• Learn

• Unlearn

• Relearn

• Self study

Pernyataan yang paling sesuai antara lain tentang ASN sebagai profesi:

• ASN sebagai profesi sebaiknya mengelola dan mengembangkan dirinya dan diharapkan mempertanggungjawabkan kinerjanya

• ASN sebagai profesi memiliki kewajiban mengelola dan mengembangkan dirinya dan mempertanggungjawabkan kinerjanya

• ASN sebagai profesi memiliki kewajiban mengembangkan dan membinakan kinerja kolega kerjanya

• ASN sebagai profesi memiliki kewajiban mengelola dan mengembangkan dirinya dan pegawai lainnya

ASN pembelajar yang relevan saat ini adalah:

• Pegawai yang memiliki kemampuan menerapkan kompetensinya kesituasi baru, di dunia yang selalu berubah dan kompleks

• Pegawai yang selalu berubah sikap dan perilakunya

• Pegawai yang memiliki kemampuan yang sesuai

• Semua benar

Lagu yang paling tepat menggambarkan keanekaragaman bangsa dan budaya Indonesia berikut ini adalah:

• Kebyar-Kebyar

• Bendera Merah Putih

• Garuda Pancasila

• Dari Sabang sampai Merauke

Berikut ini adalah indikator suasana lingkungan kerja yang harmonis:

• Suasana bekerja tidak bahagia

• Kinerja organisasi rendah

• Kesempatan belajar dan kontribusi rendah

• Seluruh ASN suka saling membantu