Autoevaluación

Uso de la voz

• La voz del expositor es clara, audible y comprensible, con un volumen adecuado y un ritmo fluido.

• La voz del expositor es clara y audible, pero el ritmo o la modulación son deficientes.

• La voz del expositor es audible, pero el volumen, el ritmo o la modulación son deficientes.

• La voz del expositor es inaudible o incoherente.

Postura y lenguaje corporal

• El expositor tiene una postura adecuada y un lenguaje corporal que no distrae.

• El expositor tiene una postura adecuada, pero el lenguaje corporal es deficiente.

• El expositor tiene una postura deficiente o un lenguaje corporal que distrae.

• El expositor no tiene una postura ni un lenguaje corporal adecuados.

Contacto visual y nivel de lectura

• El expositor mantiene un contacto visual adecuado con la audiencia, sin leer demasiado.

• El expositor mantiene un contacto visual adecuado con la audiencia, pero lee algunos pasajes largos.

• El expositor mantiene un contacto visual limitado con la audiencia, y lee la mayoría del material.

• El expositor evita el contacto visual con la audiencia, y lee la todo el material.

Vocabulario y dominio del tema

• El expositor utiliza un vocabulario adecuado y técnico de forma consistente y demuestra una comprensión completa del tema.

• El expositor utiliza un vocabulario adecuado, pero no técnico, de forma consistente y demuestra una comprensión general del tema.

• El expositor utiliza un vocabulario inadecuado o técnico de forma inconsistente y demuestra una comprensión limitada del tema.

• El expositor utiliza un vocabulario inadecuado o técnico de forma consistente y demuestra una comprensión deficiente del tema.

Coordinación entre presentadores

• Los presentadores se turnan de forma adecuada y fluida, con algunos silencios breves

• Los presentadores se turnan de forma adecuada, pero hay algunos silencios prolongados entre intervenciones.

• Los presentadores no se turnan de forma adecuada, y hay muchos silencios

• Los presentadores no se turnan de forma adecuada, y hay silencios continuos entre intervenciones.

Dedicación y trabajo

• El trabajo demuestra dedicación y esfuerzo.

• El trabajo demuestra dedicación, pero falta un poco de esfuerzo.

• El trabajo demuestra un esfuerzo limitado.

• El trabajo no demuestra dedicación ni esfuerzo.

Plan de inducción general

• El plan de inducción general considera todos los aspectos señalados, con algunos detalles adicionales.

• El plan de inducción general considera la mayoría de los aspectos señalados, pero falta algún detalle.

• El plan de inducción general considera algunos aspectos señalados, pero falta información importante.

• El plan de inducción general no considera ningún aspecto señalado.

Plan de inducción específico

• El plan de inducción específico considera todos los aspectos señalados, con algunos detalles adicionales.

• El plan de inducción específico considera la mayoría de los aspectos señalados, pero falta algún detalle.

• El plan de inducción específico considera algunos aspectos señalados, pero falta información importante.

• El plan de inducción específico no considera ningún aspecto señalado.

La introducción a la organización proporciona información clara y concisa sobre la mayoría de los aspectos mencionados.

• La introducción a la organización proporciona información clara y concisa sobre la mayoría de los aspectos mencionados.

• La introducción a la organización proporciona información incompleta o confusa sobre algunos aspectos mencionados.

• La introducción a la organización proporciona información inexacta o engañosa sobre algunos aspectos mencionados.

• La introducción a la organización no proporciona ninguna información sobre la organización.

Plazo de entrega

• La exposición o el taller práctico se entregan a tiempo y en el formato acordado.

• La exposición o el taller práctico se entregan el mismo día, pero en distinto tiempo.

• La exposición o el taller práctico se entregan con un retraso de 1 día hábil.

• La exposición o el taller práctico se entregan con un retraso de más de 1 días hábil.