Supervisory Management

Kepemimpinan terbagi menjadi beberapa level, orang mengikuti Anda karena hasil yang Anda lakukan untuk Perusahaan termasuk dalam kepemimpinan level…

• 1

• 2

• 3

• 4

Level tertinggi dari kepemimpinan adalah orang-orang mengikuti Anda dikarenakan...

• Kedekatan hubungan

• Prestasi yang Anda torehkan

• Anda mengembangkan mereka

• Kualitas diri

Urutan level kepemimpinan yang benar adalah…

• Kualitas Diri – Relasi (Hubungan) – Posisi (Hak) – Prestasi (Hasil) – Mengembangkan Bawahan

• Relasi (Hubungan) – Prestasi (Hasil) – Posisi (Hak) – Kualitas Diri – Mengembangkan Bawahan

• Posisi (Hak) – Relasi (Hubungan) – Prestasi (Hasil) – Mengembangkan Bawahan – Kualitas Diri

• Posisi (Hak) – Relasi (Hubungan) – Kualitas Diri – Mengembangkan Bawahan – Prestasi (Hasil)

Salah satu elemen dari SIPOC adalah Input. yang dimaksud dengan input adalah…

• Elemen proses yang menyediakan informasi, material, dan sumber daya lain yang dibutuhkan dalam proses

• Hal-hal (informasi, data, item barang/jasa) yang disediakan supplier yang dikonsumsi atau ditransformasikan dalam proses

• Hal-hal (informasi, data, item barang / jasa) yang dihasilkan dari operasi sebuah proses

• Serangkaian langkah yang mengubah atau memberi nilai tambah input menjadi output

Dalam KPI terdapat 5 kategori pengukuran, yang merupakan kategori dalam KPI adalah…

• Cycle Time

• Ratio

• User Quality

• Index

Proses pengaturan sumberdaya manusia & sumber daya lainnya sesuai dengan kompetensi yang dimiliki merupakan definisi dari…

• Planning

• Organizing

• Actuating

• Controlling

Huruf D dalam DISC adalah

• Dominan

• Diligent

• Drive

• Development

Dikritik merupakan ketakutan terbesar dari seseorang dengan tipe...

• Dominan

• Intim

• Stabil

• Cermat

Mudah lupa merupakan keterbatasan yang mungkin terjadi pada seseorang dengan karakteristik...

• Dominan

• Intim

• Stabil

• Cermat

Kematangan anggota tim harus dilengkapi dengan...

• Kemampuan, Motivasi, dan Pengalaman

• Kesempatan, Motivasi, dan Kemampuan

• Kemampuan, Pengalaman, dan Penghargaan

• Penghargaan, Kesempatan, dan Motivasi