Los contratos capítulo 6-9

¿El trabajador puede participar en las utilidades del empleador?

• Sí, el trabajador puede participar en las utilidades del empleador
• No, solo si el trabajador quiere

• Depende de la política de la empresa
• Solo los gerentes pueden participar en las utilidades del empleador

Al estar el trabajador a cargo de los artículos del empleador, si uno de estos de pierde, se le debe descontar del sueldo

• Verdadero

• Falso

¿Qué tipos de contrato hay según su forma?

Qué se debe tener en cuenta para que un contrato verbal sea aceptado legalmente

• Debe ser grabado en video

• Debe ser testificado por un abogado
• Debe ser acordado por ambas partes
• Debe ser firmado por ambas partes

Ejemplos de un contrato por obra o labor

• Trabajo en construcción

• Las prácticas universitarias

• Contratación de un contador para la declaración de renta

• Asesoría de un abogado

Qué significa que un contrato sea a término fijo

El ______ ___ __________ ___ _______, no son pocas las personas que desean celebrar, y así lo solicitan a sus asesores, contratos de prestación de servicios que no tengan naturaleza laboral con secretarias, mensajeros y trabajadores de planta y en labores ordinarias (por ejemplo), y es difícil explicarles que ello no es posible jurídicamente. Se repite: si el servicio es subordinado, sus consecuencias serán laborales. Es la forma como se presta el servicio lo que hace que este se entienda regulado por la legislación laboral

¿Qué es un periodo de prueba en el contrato?

• Es un tiempo durante el cual un empleado trabaja para una empresa para ver si el trabajo es adecuado para él o ella
• Es un tiempo durante el cual un empleado no recibe salario
• Es un tiempo durante el cual un empleado no puede ser despedido
• Es un tiempo durante el cual un empleado tiene que trabajar horas extras sin pago