Desarrollo interpersonal N190

¿Qué función tiene el currículum?

• Presumir nuestras habilidades

• Darnos trabajo

• Ser nuestra primera impresión ante la empresa

• Darnos la oportunidad de trabajar en el lugar que queremos

¿Qué elementos SÍ van en el currículum?

• Nombre, dirección postal y referencias

• Experiencia, talentos y ficha médica

• Educación, hobbies e intereses

• Fotografía, gustos y presupuesto solicitado

Los siguientes elementos son ejemplos de lo que NO se debe incluir en el currículum

• Trabajos anteriores

• Fotografía

• Hobbies

• Referencias

¿Cuáles son las etapas de una entrevista de trabajo?

• Preguntas, respuestas y retroalimentación

• Preparación, entrevista y seguimiento

• Dudas y aclaraciones

• Solicitud y respuesta

Antes de asistir a una entrevista ¿qué debo tener listo?

• La vestimenta

• El currículum

• Conocer sobre la empresa

• Todas las anteriores

• Ninguna de las anteriores

Características de un buen discurso de venta:

• Claro, realista, directo

• Profundo, extenso y asertivo

• Idealista, cuidadoso y delicado

• Empático, fuerte y emotivo

¿Qué origen en particular tiene personalidad?

• La voluntad

• El azar

• La escuela

• La familia

El temperamento es la parte ___________ de la personalidad

• Biológica

• Más importante

• Superficial

• Creativa

El carácter está determiando por el temperamento y:

• Las decisiones

• Las experiencias

• El proceso cognitivo

• La creatividad

¿Cuántos tipos de personalidad establece el eneagrama?

• 11

• 9

• 10

• 12