Tema 8 i 9

Quina diries que és una funcio pròpia dels sindicats?

• Negociar convenis col·lectius

• Millorar la vida i les condicions laborals de les persones

• Asessorar laboral i jurídicament els treballadors (principalment els afiliats)

• Les tres anteriors són funcions pròpies dels sindicats

Poden hi hauré delegats de personal...

• En les empreses amb més de 250 treballadors

• En les empreses amb més de 50 treballadors

• En les empreses amb almenys 50 treballadors

• En les empreses amb menys de 50 treballadors (i amb almenys 6)

• En les empreses amb menys de 6 treballadors

Quina és la edat per presentar-te com a candidat a les eleccions a delegat de personal?

I quina antiguitat?

Per tant es poden presentar com a candidats a delegats, els treballadors que complint amb els requisits anterirors:

• Estiguen afiliats a un sindicat

• Estiguen afiliats a un sincicat i disposen del aval d'un determinat número de companys

• Siguen treballadors de l'empresa sense necessitat d'estar afiliats a cap sindicat ni de cap aval dels companys

En cas de necessitar assessorament laboral podem telefonar a un:

En cas de vaga:

• Els treballadors poden ser substituits pels companys

• Els treballadors queden en suspens

• Els treballadors poden ser sancionats per realitzar-la

• Els treballadors poden ser substituits per nous treballadors

A què fa referència el terme esquirol en l'àmbit laboral?

• Als treballadors que fan vaga

• Als treballadors que no fan vaga

• Als piquets informatius

• Cap és correcta

Podriem situar l'origen dels sindicats i del dret a la llibertat sindical en l'època de la revolució industrial a conseqüència de les reivindicacions del moviment obrer per la lluita dels drets socials i laborals davant les pèssimes condicions en què es vivia i treballava en aquella època.

• Vertader

• Fals

No és una garantia dels representants dels treballadors:

• La de no ser acomiadat pel càrrec que ocupa

• La del dret de permanència en l'empresa davant d'un trasllat

• La d'escollir entre la readmissió o indemnització davant d'un acomiadament procedent

• La de disposar d'un crèdit horari mensual per realitzar les funcions de representació