مراجعة المزايا والتعويضات

العناصر المؤثرة في تصميم نظام المزايا والخدمات

• عناصر خاصة بالبيئة

• عناصر خاصة بالعاملين

• عناصر خاصة بالمنظمة

• جميع ماسبق

من خطوات تصميم النظام

• دراسة الاحتياجات

• العلو

• الفكرة

• الوضوح

مكونات النظام الاداري

• اجراءات النظام

• تشغيل الطلبات

• أ+ب

• ليس مما سبق

من ايجابيات النظام المرن يؤدي استخدام هذا النظام لمزيد من الرضا و الولاء

• صح

• خطأ

علاقة أنظمة الاجور و التعويضات بأقسام إدارة الموارد البشرية تخطيط القوى العاملة

• صح

• خطا