Search Header Logo

Produk Kreatif - Analisis Kebutuhan Sumber Daya Usaha

Authored by Melia Wanda

Other

11th Grade

Used 18+ times

Produk Kreatif - Analisis Kebutuhan Sumber Daya Usaha
AI

AI Actions

Add similar questions

Adjust reading levels

Convert to real-world scenario

Translate activity

More...

    Content View

    Student View

20 questions

Show all answers

1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Sumber daya yang senantiasa menyertai sumber daya manusia adalah...

Sumber daya otak

Sumber daya mesin

Sumber daya dagang

Tenaga

Perasaan

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Perhatikan pernyataan berikut!

(1) Rekrutmen

(2) Orientasi

(3) Pelatihan

(4) Menyimpan

(5) Penempatan

Berdasarkan pernyataan tersebut yang BUKAN tahapan dari manajemen sumber daya manusia adalah...

1

2

3

4

5

Answer explanation

Tahapan MSDM:

1. Rekrutmen

2. Orientasi

3. Pelatihan

4. Penempatan

5. Pemberdayaan

6. Continous improvement

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Mampu melakukan sesuatu tanpa disuruhi merupakan bagian dari sifat...

Inisiatif

Telaten

Ulet

Kerja keras

Berani

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Mendelegasikan pekerjaan kepada bawahan disebut dengan...

Pemberdayaan

Pendelegasian

Penempatan

Pelatihan

Orientasi

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Hal pertama dalam tahapan pengelolaan sumber daya manusia adalah...

Penyebaran

Pelatihan

Pendelegasian

Orientasi

Rekrutmen

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Agar unggul bersaing dengan pebisnis lain, hal-hal berikut harus senantiasa diperhatikan, kecuali...

Loyalitas konsumen

Program loyalitas

Lokasi usaha

Kualitas pelayanan

Banyaknya modal

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Salah satu tugas manajemen puncak (top management) yaitu...

Bertanggung jawab kepada lower management

Menetapkan kebijakan operasional

Melakukan semua pekerjaan tingkat operasional

Mengawasi para pekerja

Bertanggung jawab kepada middle management

Answer explanation

Dalam setiap perusahaan, umumnya terdpat tiga tingkatan manajemen:

1. Manajemen puncak (top management): pekerjaan teknis sedikit, cenderung ke pekerjaan manajerial atau membuat kebijakan. Bertanggung jawab pada pemilik bisnis (owner/CEO), pemegang saham, investor, dan jabatan setingkat lainnya.

2. Manajemen menengah (middle management): umumnya di level supervisor. Bertanggung jawab pada top management.

3. Manajemen bawah (lower management): melakukan semua pekerjaan tingkat operasional. Bertanggung jawab pada middle management.

Access all questions and much more by creating a free account

Create resources

Host any resource

Get auto-graded reports

Google

Continue with Google

Email

Continue with Email

Microsoft

Continue with Microsoft

or continue with

Facebook

Facebook

Apple

Apple

Others

Others

Already have an account?