Seleksi Karyawan

Seleksi karyawan merupakan proses untuk menarik pelamar kerja untuk melamar di sebuah perusahaan

• Benar

• Salah

Overqualified adalah kandidat karyawan yang kemampuannya tidak memenuhi syarat

• Benar

• Salah

Underqualified adalah kandidat karyawan yang kemampuannya melebihi persyaratan

• Benar

• Salah

Person-Organization Fit adalah kecocokan antara karyawan dengan pekerjaannya

• Benar

• Salah

Jika perusahaan merekrut karyawan dengan kualitas rendah, maka akan dibutuhkan biaya pelatihan yang besar

• Benar

• Salah

Turnover karyawan atau karyawan yg keluar merupakan indikator keberhasilan proses rekrutmen dan seleksi

• Benar

• Salah

Seleksi dengan metode "masa percobaan" efektif untuk menilai performa karyawan secara langsung

• Benar

• Salah

Tes dengan metode Focus Group Discussion (FGD) bertujuan untuk melihat minat calon karyawan

• Benar

• Salah

Penyelidikan latar belakang calon karyawan bisa dengan melihat akun mendia sosialnya

• Benar

• Salah

Tes kebohongan wajib dilakukan untuk menyeleksi calon karyawan

• Benar

• Salah