บทที่ 4

บทที่ 4

4th Grade

10 Qs

quiz-placeholder

Similar activities

Purchasing Quiz

Purchasing Quiz

KG - University

15 Qs

ความรู้ทั่วไปเกี่ยวกับเศรษฐศาสตร์

ความรู้ทั่วไปเกี่ยวกับเศรษฐศาสตร์

4th Grade

10 Qs

บัญชีชาวบ้าน

บัญชีชาวบ้าน

KG - Professional Development

10 Qs

การบัญชีธุรกิจซื้อขายสินค้า บทที่3

การบัญชีธุรกิจซื้อขายสินค้า บทที่3

2nd - 4th Grade

10 Qs

ประเภทและลักษณะของงานขาย

ประเภทและลักษณะของงานขาย

1st - 5th Grade

10 Qs

INCENTIVE

INCENTIVE

4th Grade

5 Qs

แบบฝึกหัดก่อนเรียนวิชาหลักการจัดซื้อ

แบบฝึกหัดก่อนเรียนวิชาหลักการจัดซื้อ

4th Grade

5 Qs

คูโบต้า ปาร์ตี้

คูโบต้า ปาร์ตี้

1st Grade - University

7 Qs

บทที่ 4

บทที่ 4

Assessment

Quiz

Business

4th Grade

Medium

Created by

prangtip kapanya

Used 6+ times

FREE Resource

10 questions

Show all answers

1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 5 pts

ข้อใดอธิบายคำว่า"การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์"ได้ถูกต้อง

1.เป็นกระบวนการที่มุ่งจะเปลี่ยนแปลงความรู้ พฤติกรรม ความสามารถ ทักษะ และวิธีการปฏิบัติงานของบุคลากรให้เป็นไปทางที่ดีขึ้น

2.การพัฒนาคนให้มีความรู้ ความสามารถเฉพาะด้าน เพียงด้านเดียว

3.ทำให้คนในองค์กร ไม่เกิดความสามัคคีในการทำงานต่อกัน

4.ถูกเฉพาะข้อ 1. และ 2.

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 5 pts

ประเภทของการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ มีกี่ประเภท อะไรบ้าง

แบ่งออกเป็น 2 ประเภท การพัฒนาแบบเป็นทางการ และแบบไม่เป็นทางการ

แบ่งออกเป็น 2 ประเภท การพัฒทางตรง และการพัฒนาทางอ้อม

แบ่งออกเป็น 2 ประเภท การพัฒนาเฉพาะทาง และการพัฒนารอบด้าน

แบ่งออกเป็น 3 ประเภท การพัฒนาเทคโนโลยี

การพัฒนาการบริการ การพัฒนาองค์กร

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 5 pts

สาเหตุที่ต้องมีการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์

เป็นนโยบายขององค์การ

เพื่อรองรับการขยายงานหรือสร้างงานใหม่

เพื่อการแข่งขันกับคู่แข่งทางธุรกิจ

ถูกทุกข้อ

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 5 pts

ข้อใดไม่ใช่ประโยชน์ของการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์

ทำให้พนักงานรักในงานที่ทำมากยิ่งขึ้นเนื่องจากเห็นคุณค่า ประโยชน์ รวมถึงพัฒนาการในการทำงาน และสร้างคุณค่าให้กับพนักงาน ตลอดจนงานที่ทำได้ดียิ่งขึ้นอีกด้วย

พนักงานสามารถค้นพบการแก้ปัญหาต่าง ๆ ได้อย่างมีประสิทธิภาพมากขึ้น

พนักงานไม่สามารถทำงานร่วมกันได้ และไม่มีความสามัคคีกันในองค์กร ไม่ช่วยเหลือซึ่งกันและกันในองค์กร ต่างคนต่างทำงานของตนเอง

ช่วยให้องค์กรสามารถเก็บข้อมูลที่เป็นประโยชน์เกี่ยวกับพนักงานตลอดจนการพัฒนาองค์กรในรูปแบบต่างๆ ซึ่งเป็นประโยชน์ต่อการวางแผนพัฒนาบุคลากรในอนาคต

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 5 pts

งานที่เกี่ยวข้องกับการพัฒนาทรัพยากรบุคคล

การจัดงานเลี้ยง

การฝึกอบรม

การตลาด

ไม่มีข้อถูก

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 5 pts

หลักการในการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ข้อใด ไม่ถูกต้อง

ประเมินสถานการณ์ตลอดจนความต้องการที่ถูกต้องและแท้จริง

ออกแบบวิธีการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์

การคัดพนักงานที่ไม่มีความรู้ ความสามารถ ออกจากองค์กร

การประเมินผล

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 5 pts

ทักษะที่จำเป็นต่อรูปแบบธุรกิจใหม่มีอะไรบ้าง

ทักษะด้านเทคโนโลยี

ทักษะการทำงานแบบ Cross Functional

ทักษะทางความคิดและทักษะทางอารมณ์

ถูกทุกข้อ

Create a free account and access millions of resources

Create resources
Host any resource
Get auto-graded reports
or continue with
Microsoft
Apple
Others
By signing up, you agree to our Terms of Service & Privacy Policy
Already have an account?