ATRACCIÒN DEL TALENTO

Cuando se hace la atracciòn de talento en la empresa de tecnología de Harper, se puede usar tècnicas como

• Ofrecer salarios competitivos.

• Crear un buen ambiente de trabajo.

• Ofrecer formación continuada y un plan de desarrollo profesional.

• todas son correctas

La atracciòn del talento es...

• encontrar los candidatos perfectos para las vacantes

• es un conjunto de elementos estratégicos, que nos permiten identificar nuevas necesidades del negocio.

• colocar nuevos empleados según se puede dentro de las organizaciones.

• Logra alcanzaar a todos los que desean un trabajo

Es conjunto de elementos estratégicos, que nos permiten identificar nuevas necesidades del negocio.

• Pasos de requisiciòn

• Atracciòn y selecciòn

• Reclutamiento

• Procesos para atraer

Debemos colocar el en la posición correcta; apoyándonos con todas las herramientas que nos brinda Atracción de Talento.

Es un proceso rígido, en el cual la principal función es la de colocar nuevos empleados según se requieran dentro de las organizaciones. Las actividades que lo componen son:

La búsqueda estratégica de candidatos

• Selecciòn

• Atracción

• Reclutamiento

• evaluaciòn