Entrevistas - Estructurada - Semi Estructurada - No Estructurada
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Business
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1st - 3rd Grade
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Hard
Francisco Bucan
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1.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
45 sec • 5 pts
A que se se refiere como Entrevista Estructurada?
Ver anime
Entrevista estandarizada en su mayoría con preguntas cerradas
Formato para estudiar a nuestro prospecto
Proceso de Reclutamiento
2.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
45 sec • 5 pts
Seleccione la opción correcta, cual es una ventaja de la Entrevista estructurada?
Credibilidad y validez: a todos los participantes se les presentan las mismas preguntas (cerradas o de opción múltiple) en el mismo orden, lo que facilita la comparación de las respuestas.
Por que es mas ordenado y fácil de aplicar
Se usa con mas frecuencia y no es tan complicado
De naturaleza formal: la rigidez de las entrevistas estructuradas significa que hay muy pocas oportunidades para establecer una relación entre el entrevistador y el participante.
3.
FILL IN THE BLANK QUESTION
1 min • 5 pts
Es necesario mencionar que una entrevista estructurada evita el sesgo del entrevistador, de esta forma pueden evaluar a los candidatos de manera imparcial __________________________________.
4.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
45 sec • 5 pts
¿Qué es una entrevista Semi-estructurada?
Es un formato medio estructurado para ver que tal con el entrevistado
Principalmente, el encargado de contratar determina las habilidades personales y profesionales que requiere cada puesto
Este tipo de entrevista incluye preguntas específicas que funcionan como guía para obtener información básica sobre el candidato, pero también se sirve de preguntas espontáneas que surgen de acuerdo a las respuestas e intereses del entrevistado
Hakuna matata
5.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
45 sec • Ungraded
Una de las principales ventajas de una entrevista semiestructurada es que puede permitir al entrevistador obtener una imagen clara y completa del tema. Al permitir que los intereses y ejemplos del tema guíen la conversación, el entrevistador puede obtener una idea de la personalidad y la experiencia única de cada individuo entrevistado.
Es una ventaja
Puede ser pero no se
Es una desventaja
Que rico comer pizza
6.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
1 min • 5 pts
La desventaja de esta técnica de entrevista es que requiere habilidad y habilidades de improvisación por parte del entrevistador. El entrevistador debe ser capaz de captar señales verbales e incluso del lenguaje corporal del sujeto para saber qué áreas seguir más adelante. Esta afirmación corresponde a ?
Una desventaja de la Entrevista Semi Estructurada
Una desventaja de la Entrevista Estructurada
Una desventaja de la Entrevista No Estructurada
La verdad no tengo idea
7.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
45 sec • 5 pts
La siguiente afirmación corresponde a:
mantiene un tono de cercanía entre el investigador y el participante. Por tal razón también se le conoce como entrevista abierta, encuesta flexible, no dirigida, entre otros términos.
Entrevista Estructurada
Entrevista Semi Estructurada
Entrevista No Estructurada
Concepto de la Relatividad Cuántica
8.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • Ungraded
En su objetivo de recopilar datos, ya sea para establecer una relación laboral o para efectuar un estudio científico, mantiene como método la inclinación de la conversación hacia una temática implícita.
Entrevista No Estructurada
Entrevista Semi Estructurada
Entrevista Estructurada
HABEAS CORPUS
9.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
45 sec • 5 pts
Esto trae como primera ventaja el carácter informal al momento de aplicarla. No existe la tensión emocional de responder pregunta tras pregunta. Así que el entrevistado podrá responder con naturalidad, lo que es también un beneficio para el entrevistador.
Desventaja de la Entrevista Estructurada
Ventaja de la Entrevista Semi Estructurada
Ventaja de Entrevista No Estructurada
Jale a Bailar
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