士官营测试

第一百座吾悦广场的达成时间是

• 2008

• 2019

• 2020

• 2021

吾悦品牌的诞生年份

• 2008

• 2010

• 2012

• 1993

新城的企业精神是？

• 分享喜悦，不负情怀

• 让幸福变得简单

• 骆驼精神

• 诚实做人，踏实做事

（）是受理

投诉举报的唯一部门

• 行政人事部

• 审计监察中心

• 集团办公室

• 审计部

以下哪个不是邱总提到的山东区域商业的愿景

• 做 顾客友好型 的商场

• 做 合作友好型 的伙伴

• 做 城市友好型 的商业

• 做 商户友好型 的团队

DISC测评中，哪个不是I型人的典型特定

• 说话幽默有创意

• 崇尚“君子之交淡如水”

• 在金钱问题上比较大方

• 喜欢鲜艳的衣服和各种饰物

山东区域文化三十六条中不含？

• 照顾员工的生活，不照顾领导的生活。

• 学会鼓励与认可，不吝啬表扬下属。

• 用人提倡五湖四海，鼓励带原下属，鼓励融合新团队。

• 通过正规渠道了解工作并核实，不道听途说。

新城的多元化业务目前不包含

• 健康家居

• 康养

• 物业服务

• 酒店