Les biais cognitifs /biais inconscients
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Social Studies, Professional Development
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Marie-Ange Niwemugeni
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10 questions
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1.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
3 mins • 1 pt
Nous donne une impression générale positive de quelqu’un en raison de l’un de ses traits de caractère ou l’une de ses qualités. Peut nous conduire à mettre quelqu'un sur un piédestal. Dans ce cas, un responsable de recrutement pourrait partir du principe qu’un candidat excelle dans son travail par le simple fait qu’il est diplômé d’une école prestigieuse.
Effet de corne
Effet de halo
Biais de confirmation
Biais de conformité
2.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
3 mins • 1 pt
Ce biais fait référence à notre tendance à privilégier les personnes qui partagent les mêmes centres d'intérêt, antécédents et expériences que les nôtres.
Biais d'affinité/similarité
Biais de conformité
Biais de perception
Biais de confirmation
3.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
3 mins • 1 pt
«Pour bien paraitre aux yeux de ces personnes je vais dire ce qu'elles souhaitent entendre au lieu de ce que je pense vraiment! »
Biais de l'homogéneité de l'exogroupe
Biais de confirmation
Prophétie autoréalisatrice
Biais de désirabilité sociale
4.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
3 mins • 1 pt
«Tout le monde semble de mon avis, donc je dois forcément avoir raison.»
Erreur d'attribution fondemantale
Chambre à écho
Effet de corne
Hypothèse du monde juste
5.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
3 mins • 1 pt
Ce type de biais est le résultat d’une confiance aveugle en une première information, que nous percevons comme une base pour toutes nos prises de décision futures et donc qui fausse notre perspective. Pour prendre une décision, il faut non pas s’appuyer sur une seule information, mais se faire une idée plus globale.
Biais d'ancrage
Biais de confirmation
Biais du statu quo
Biais de conformité
6.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
3 mins • 1 pt
«Une équipe doit faire un choix entre deux propositions. L’un des membres du groupe préfère la proposition A, tandis que le reste du groupe pencherait plutôt pour la B. Cette personne changera donc d’opinion et votera pour la proposition B, comme tout le monde.»
Effet de contraste
Biais d'affinité
Biais de conformité
Biais du statu quo
7.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
3 mins • 1 pt
Tendance que nous avons à rechercher et utiliser des informations qui confirment nos opinions et nos attentes : en d’autres mots, le fait de sélectionner les informations qui nous arrangent pour appuyer nos dires.
Biais d'excès de confiance
Biais d'autorité
Biais de conformité
Biais de confirmation
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