Competencias Laborales
Authored by WENDY ESTRADA
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6 questions
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1.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
20 sec • 1 pt
Irá siempre aliada en pos de los objetivos organizacionales
Planeación estratégica
Valores
Conocimiento
Visión
2.
FILL IN THE BLANK QUESTION
30 sec • 1 pt
Tipo de competencias que son conocimientos específicos y habilidades
(a)
3.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Permite el cambio en todas sus direcciones. En primera instancia de arriba hacia abajo, de lado a lado y de abajo hacia arriba.
Planeación estrategica
Competencias
Modelo de gestión por competencias
Planeación de Recursos Humanos
4.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Es el tipo de conocimiento que posee: Contribución siguiendo directrices. Saber datos. Estar familiarizado con la terminología asociada al conocimiento.
Estratega
Básico
Autónomo
Experto
5.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Es el nivel de conocimiento que posee: Contribución a través del conocimiento profundo de la materia. Saber por qué funciona. Ser capaz de aplicar las reglas a problemas no estándar.
Experto
Autónomo
Básico
Mentor
6.
FILL IN THE BLANK QUESTION
45 sec • 1 pt
Contribución al logro de resultado a través de otros. Cambiar el modo de hacer las cosas. Ser capaz de modificar procedimientos y de crear otros nuevos.
(a)
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