
Examen final Comportamiento Organizacional 2021-2022
Authored by David Jaramillo
Professional Development
KG - 1st Grade
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12 questions
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1.
MULTIPLE SELECT QUESTION
2 mins • 1 pt
Señale los 3 factores que generan comportamiento y cultura organizacional
Empatía
Labrar seguridad
Generar visión y propósito
Generar espacios de vulnerabilidad
Comunicación
2.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
1 min • 1 pt
VERDADERO O FALSO. Labrar seguridad se refiere a generar lazos de identidad y pertenencia del trabajador con la empresa
VERDADERO
FALSO
3.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
1 min • 1 pt
VERDADERO O FALSO.
La estructura organizacional simple se recomienda en aplicar en empresas procesos de atención de salud y educación
VERDADERO
FALSO
4.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
1 min • 1 pt
La estructura divisionalizada se recomienda utilizar en:
Emprendimientos o empresas que inician operaciones
Instituciones sanitarias educativas
Empresas con gran cantidad de productos y líneas de negocio
Ninguna de las opciones
5.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
2 mins • 1 pt
La Burocracia Mecánica se recomienda utilizar en empresas:
Empresas de producción en serie , empresas de producción rutinaria y repetitiva
Donde el cliente es la propia empresa
En instituciones educativas
todas las opciones
6.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
1 min • 1 pt
VERDADERO O FALSO. La Adhocracia Administrativa indica que "el cliente es la propia empresa"
VERDADERO
FALSO
7.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
2 mins • 1 pt
En la evolución de los equipos de trabajo, la etapa de formación (FORM) se caracteriza por:
•Roles inciertos
•Expectativas
•Se genera mucha ambigüedad entre los integrantes y el líder
•Claridad en los roles
•Se establecen acuerdos de trabajo, tiempos de respuesta (SLA)
•Generación de sentido de compromiso y pertenencia
•Independencia al tomar decisiones
•Confianza entre los integrantes
•Comunicación objetivos claros
Ninguna opción
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