
PARCIAL II CORTE ESTADISTICA INFERENCIAL
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Henry Niño Babativa
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1.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
5 mins • 1 pt
El departamento de admisiones de una universidad, sostiene que el promedio de calificación de los alumnos admitidos es de 380 puntos, de un total de 450 que exige. Si se toma una muestra de 25 alumnos cuyo promedio es de 360, con una desviación típica de 40 puntos. Al nivel del 1%, ¿se puede afirmar que el puntaje de los admitidos es inferior al señalado?
se puede admitir la afirmación de que el porcentaje es superior al solicitado.
No se puede admitir la afirmación de que el porcentaje es inferior al solicitado.
Se puede admitir la afirmación de que el porcentaje es inferior al solicitado.
No se puede admitir la afirmación de que el porcentaje es superior al solicitado.
2.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
3 mins • 1 pt
La Prueba de Chi Cuadrado fue desarrollada por
Karl Pearson
Down Pearson
Carl Kearson
Steve Pearson
3.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
5 mins • 1 pt
El departamento de admisiones de una universidad, sostiene que el promedio de calificación de los alumnos admitidos es de 380 puntos, de un total de 450 que exige. Si se toma una muestra de 25 alumnos cuyo promedio es de 360, con una desviación típica de 40 puntos. Al nivel del 1%, ¿Para afirmar que el puntaje de los admitidos es inferior al señalado se plantean las hipótesis?
Ninguna de las anteriores
4.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
3 mins • 1 pt
Una de las siguientes es una prueba de ajuste y Bondad
método de Bayes
método de momentos
método de Chi Cuadrado
método de Máxima Verosimilitud
5.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
3 mins • 1 pt
Un jefe de personal, está dispuesto a contratar una secretaria para ocupar un puesto a menos que ella cometa más de una equivocación por página mecanografiada. Se elige una muestra aleatoria de cinco páginas de las escritas por el aspirante. Las equivocaciones por página son: 3 3 4 0 1. Utilizando un nivel de significación de 0,05 ¿Qué decisión debe tomar?
No se acepta la hipótesis nula, se puede contratar a la aspirante, al nivel del 5%.
Se acepta la hipótesis Alterna, se puede contratar a la aspirante, al nivel del 5%.
Se acepta la hipótesis nula, se puede contratar a la aspirante, al nivel del 15%.
Se acepta la hipótesis nula, se puede contratar a la aspirante, al nivel del 5%.
6.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
3 mins • 1 pt
Uno de los siguientes no es un método de estimación
método de Bayes
método de Chi Cuadrado
método de momentos
método de Máxima Verosimilitud
7.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
3 mins • 1 pt
Una empresa fabricante de equipos mecánicos patrocina un curso de adiestramiento para su personal de ventas y servicio. Los anales del curso mostraron en una encuesta anterior realizada a 100 estudiantes que el 64% lo aprobaron. Se efectúan ciertos cambios en el programa de adiestramiento con el objeto de mejorarlo y al año siguiente, de 100 alumnos del curso, 70 aprobaron. Al nivel del 1% ¿Podrían considerarse este hecho, como una demostración de efectividad de las reformas introducidas al programa?
No hay efectividad en las reformas introducidas al nivel del 1%.
Hay efectividad en las reformas introducidas al nivel del 1%.
No hay efectividad en las reformas introducidas al nivel del 10%.
Hay efectividad en las reformas introducidas al nivel del 10%.
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