Clima Laboral
Authored by Estudiantes Camila
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1.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
¿Qué es el clima laboral?
El estado de animo diario de los colaboradores de la compañía
El comportamiento de cada una de las personas dentro del área de trabajo en la empresa
El ambiente que se respira en el medio en el que los trabajadores llevan a cabo sus distintas labores
Un ambiente de conflicto diario en las relaciones personales y laborales entre colaboradores, jefes y la compañía
2.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
¿ Por que es importante mantener un buen clima laboral?
Mejora la productividad de los empleados
El compromiso de los colaboradores aumenta
Genera sentido de pertenencia entre los colaboradores
Todas las anteriores
3.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
¿Qué herramientas puede utilizar la compañía para medir el clima laboral dentro de sus colaboradores?
Encuestas
Opiniones
Programas de bienestar
Todas las anteriores
4.
MULTIPLE SELECT QUESTION
30 sec • 1 pt
¿Cuáles variables son aquellas que influyen en el clima laboral?
Características individuales
Funciones propias del cargo
Características del trabajo
Proceso de selección de personal
5.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Las relaciones interpersonales son importantes para el clima laboral debido a que un equipo es un todo y las relaciones deben ser positivas.
Verdadero
Falso
6.
MULTIPLE SELECT QUESTION
30 sec • 1 pt
La proyección laboral del colaborador es importante dentro de la compañía, ya que si el mismo no se siente a gusto se generan problemas de:
Comunicación
Relaciones Interpersonales
Mal clima laboral
Ninguna de las anteriores
7.
FILL IN THE BLANK QUESTION
30 sec • 1 pt
Las políticas de igualdad, la regulación de los sueldos y otras iniciativas encaminadas en esta dirección son importantísimas a la hora de favorecer al
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