Toma de decisiones y análisis de problemas

Toma de decisiones y análisis de problemas

5th Grade

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Toma de decisiones y análisis de problemas

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8 questions

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1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 1 pt

1. ¿Cuáles son los dos métodos para analizar la conducta?

• método casual y método evolutivo.

• método evaluativo y método causal.

• método analista y método evaluativo.

• método analista y método descriptivo

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 1 pt

2. Menciona las tres formas para resolver un problema.

quitar el obstáculo, rodearlo y anticiparlo.

quitar el obstáculo, moldearlo y analizarlo.

analizar el obstáculo, anticiparlo y atacarlo.

anticipar el obstáculo, moldearlo e intercambiarlo

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 1 pt

3. Menciona dos acciones del método evaluativo

desarrollar un plan de acción y juzgar la conducta.

enfatizar las consecuencias en los hecho e intermediar

experimentar la situación y aplicar medidas de prevención.

enfatizar las consecuencias de la conducta y juzgar la conducta.

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 1 pt

4. “La información debe ser usada aún cuándo nos parezca inadecuada”, ¿Ésta frase pertenece a un principio Maier?

Si

No

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 1 pt

5. “Las ideas habituales no pueden evitarse, pero sí pueden ser relegadas”, ¿Ésta frase pertenece a un principio de dirección de pensamientos?

Si

No

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 1 pt

6. Menciona dos principios de solución de problemas en cuánto a planteamientos.

localizar varios objetivos y realizar un plan extenso.

analizar la problemática y localizar un solo objetivo.

localizar un solo objetivo y realizar un planteamiento breve.

presentar el problema en términos de situación y conducta

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 1 pt

7. ¿La discusión se divide en?

problemática y solución.

medios y conductos

efectiva e integral.

hechos y sentimientos.

8.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 1 pt

8. Menciona dos técnicas para alcanzar una decisión.

efectiva e inteligente.

directa y opcional.

efectiva e integral.

directa y confiada