Kompetencje i porozumiewanie się ludzi.

Wiedza+umiejętności+doświadczenie to składowe:

• kwalifikacji

• kompetencji

• drabiny kompetencji

Kompetencje kluczowe to np.:

• certyfikaty

• uczenie się przez całe życie

• porozumiewanie się w językach obcych, świadomość i ekspresja kulturalna

Kompetencje personalne to:

• ta wiedza, umiejętności, doświadczenie, które zapisane są w twojej osobowości

• zdobyte przez ciebie kwalifikacje

Kompetencje społeczne to:

• radzenie sobie ze stresem, pewność siebie, dążenie do własnego rozwoju

• budowanie relacji, więzi z innymi ludźmi, stosowanie w praktyce zasad dobrego wychowania, efektywne komunikowanie się z innymi

• kompetencje informatyczne, porozumiewanie się w języku ojczystym

Kompetencje zawodowe to np.:

• posługiwanie się podstawowymi pojęciami z dziedziny e-sportu, fotografii

• nieświadomość niekompetencji

• świadomość kompetencji

Porozumiewanie się między ludźmi to:

• odkodowywanie

• komunikacja interpersonalna

• nieostrożność

Treść+relacja to definicja:

• kompetencji

• kwalifikacji

• komunikacji

W skład komunikacji wchodzą:

• nieświadomość niekompetencji, świadomość niekompetencji, świadomość kompetencji, nieświadomość niekompetencji

• kontekst, intencje, uczestnicy, kodowanie, przekaz, odbiór, odkodowanie, sprzężenie zwrotne, szumy informacyjne, bariery

Egocentryzm to bariera komunikacyjna, która oznacza:

• poddawanie się nastrojom

• sugerowanie się przekonaniami lub opinią innych

• skupienie tylko na sobie

Feedback to:

• brak zaufania

• sprzężenie zwrotne, informacja zwrotna

• kontekst