UTS Pengembangan Organisasi

UTS Pengembangan Organisasi

1st Grade

10 Qs

quiz-placeholder

Similar activities

Pancasila

Pancasila

1st Grade

10 Qs

Subtema 3 Tema 1 Kelas 2

Subtema 3 Tema 1 Kelas 2

1st - 2nd Grade

10 Qs

Adobe Animate

Adobe Animate

1st Grade - Professional Development

10 Qs

Kuis Seputar BTS

Kuis Seputar BTS

1st Grade

10 Qs

pjk t1 pergerakan berirama

pjk t1 pergerakan berirama

1st Grade

10 Qs

Y6 BMK (1-15)

Y6 BMK (1-15)

1st Grade

15 Qs

REVIEW PAS BAHASA

REVIEW PAS BAHASA

1st Grade

10 Qs

PENDIDIKAN ISLAM

PENDIDIKAN ISLAM

1st - 3rd Grade

15 Qs

UTS Pengembangan Organisasi

UTS Pengembangan Organisasi

Assessment

Quiz

Other

1st Grade

Hard

Created by

Khairani Zikrinawati

Used 31+ times

FREE Resource

10 questions

Show all answers

1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Yang Bukan termasuk tujuan Pengembangan Organisasi adalah

Meningkatkan solusi organisasi yang baru dan kreatif.

Meningkatkan kemampuan organisasi untuk pembaharuan diri.

Meningkatkan efisiensi

Meningkatkan keselarasan antara struktur, proses, strategi, personil, dan budaya organisasi.

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Efektivitas organisasi dapat diukur melalui 3 dimensi, kecuali....

Memiliki kinerja teknis dan finansial yang baik.

Memiliki pemimpin yang peduli dengan bawahan

Adaptable

Memiliki tenaga kerja, konsumen dan stakeholder yang puas dan loyal.

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Benar atau Salah: Studi Pengembangan Organisasi saat ini fokus pada Strategic Change, yaitu upaya meningkatkan keselarasan lingkungan, strategi, dan desain organisasi.

Benar

Salah

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Yang termasuk bentuk perubahan adalah...

Pembelajaran

Inovasi

Pengembangan

Semua benar

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Benar atau Salah: Salah satu cara Manajemen Perubahan adalah Expert, yaitu anggota kelompok banyak yang dilibatkan, dan perubahan digerakkan oleh anggota.

Benar

Salah

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Benar atau Salah: Mengubah atau memodifikasi desain dan budaya organisasi merupakan bagian dari tahap Unfreeze.

Benar

Salah

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Benar atau Salah: Appreciative Inquiry biasa digunakan dalam model Perubahan Kotter.

Benar

Salah

Create a free account and access millions of resources

Create resources

Host any resource

Get auto-graded reports

Google

Continue with Google

Email

Continue with Email

Classlink

Continue with Classlink

Clever

Continue with Clever

or continue with

Microsoft

Microsoft

Apple

Apple

Others

Others

By signing up, you agree to our Terms of Service & Privacy Policy

Already have an account?