כיל 2020

כיל 2020

Professional Development

8 Qs

quiz-placeholder

Similar activities

סיכום קבוצתי - לומדות מקרוב

סיכום קבוצתי - לומדות מקרוב

Professional Development

5 Qs

מודעות עצמית

מודעות עצמית

9th Grade - Professional Development

13 Qs

מה אנחנו זוכרים על למידה שנשארת?

מה אנחנו זוכרים על למידה שנשארת?

Professional Development

5 Qs

קלינאיות המעון השיקומי - מחשבות לסוף שנה

קלינאיות המעון השיקומי - מחשבות לסוף שנה

Professional Development

12 Qs

מנהלת מש"א כמובילת שינויים

מנהלת מש"א כמובילת שינויים

Professional Development

9 Qs

VUCA & Learning Agility

VUCA & Learning Agility

Professional Development

6 Qs

SAMPLE MJHTLV

SAMPLE MJHTLV

Professional Development

5 Qs

שלום ראשון לציון

שלום ראשון לציון

Professional Development

10 Qs

כיל 2020

כיל 2020

Assessment

Quiz

Professional Development

Professional Development

Medium

Created by

Heli Nehama

Used 6+ times

FREE Resource

8 questions

Show all answers

1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • Ungraded

איזו סדרה הכי שווה?

משחקי הכס

בית הנייר

האח הגדול

לא רואה טלויזיה

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

?מה מהתשובות אינו עיקרון למידה

חזרתיות

סימולציות

למידה מתוך עשייה

למידה דורשת מוטיבציה

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

?מה זה מע"מ בהדרכה

מדריך עוסק בהדרכה מדהימה

מדריך עובד מספר

התשלום הרגשי שהמדריך משלם על ההדרכה

מדריך עומד מדבר

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

?למה מדריכים לא מורידים את המע"מ בהדרכה

הרגל

זמן הכנה ארוך יותר

מפחדים לאבד שליטה

כל התשובות נכונות

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

איזו מטרה מנוסחת היטב?

המשתתפים ייהנו מההדרכה

המשתתפים יפעלו לפי נהלי הבטיחות

נוהל עבודה עם חומרים מסוכנים

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

משתתף שלא מתחבר ברמה האישית למערכת החדשה, הוא משתתף שיש לו קושי במיומנות

נכון

לא נכון

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

כאשר משתתף מעלה התנגדות, חשוב קודם כל:

להסכים

להקשיב

לתת מענה

להוציא אותו מהכיתה

8.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

מה נעשה אם לא ניתן להסכים עם משהו שהמשתתף אמר

אין צורך להסכים עם המשתף

נסכים בכל מקרה, אחרת יהיה קונפליקט

נביע אמפתיה, נסביר מה הבנו ממנו

נבקש מהקבוצה להגיב