Exposición GRUPO 1 - Administración de Personal

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¿Qué es Administración de Personal?

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El conjunto de políticas y prácticas para dirigir al personal

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¿Qué función tiene el reclutamiento?

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Atraer candidatos para cubrir vacantes

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¿Qué se busca con la selección de personal?

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Elegir al candidato más adecuado

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¿Qué permite la evaluación del desempeño?

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Conocer el rendimiento del trabajador

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¿Por qué es importante la motivación del personal?

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Para mantener el compromiso y productividad

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¿Qué efecto tiene una buena administración de personal en el clima laboral?

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Crea un ambiente saludable y positivo

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¿Cuáles son las características de la Teoría X?

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evitan responsabilidades y necesitan ser controlados y supervisados

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¿Qué otro nombre recibió la "Teoría de los Dos Factores" creada por Frederick Herzberg?

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"Teoría de la motivación e higiene"

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¿Qué es la capacitación?

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Proceso para adquirir conocimientos y habilidades

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Es un documento fundamental en el proceso de reclutamiento, ya que permite a las empresas conocer a los candidatos...

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